Люди — цінний ресурс, а успіху досягає той, хто найкраще із цим ресурсом може працювати. Це настільна книжка для всіх, хто працює з людьми і прагне максимально використовувати їхній потенціал. Основна фішка цього видання — структура і стислість викладу. Автор зібрав в одному місці всі топові теорії, які допоможуть коучу зорієнтуватися у великій кількості можливих підходів та принципів і вибрати найкраще для клієнта. Книжка поділена на тематичні розділи, а кожна теорія викладається максимально коротко й водночас містко. Це посібник для зайнятих менеджерів, які цінують свій час і потребують точної інформації без зайвої води. Боб Бейтс чудово впорався із цим завданням!
ПРО АВТОРА
Боб Бейтс двадцять років працював старшим керівником на державній службі Великобританії. За цей час він також був штатним тренером, коучером та наставником для людей з обмеженими можливостями. Потім Боб створив власну компанію, що надає консультації з управління та навчання (The Arundel Group), яка наступного року відзначає своє 25-річчя. В якості консультанта з управління він працював у ряді проектів місцевих та центральних органів влади, а також був тренером у великих компаніях приватного сектору Великобританії.
Наприкінці 1990-х Боб розпочав лекційну кар’єру, за цей час здобув два магістерські ступені з управління та ступінь доктора наук. Він навчав понад 1000 викладачів та тренерів в аспірантських та післяаспірантських програмах двох університетів. В даний час він керує і викладає на City & Guild Teaching Award, курсах здобуття атестату та диплому в Community College.
«Маленька книжка великих коучингових моделей» — друга книга Боба, яка стала бестселером.
У цей час Боб ділить свій час між написанням книг та благодійною діяльністю. Він працює на благодійну організацію, яка пропагандує здоров’я та освіту в Гамбії, займаючись навчанням правопорушників та безхатченок та навчаючи вчителів освіти для дорослих.